предизвестие от страна на служителя в срок на изпитване

Здравейте! От първи юни започнах нова работа. В ТД е обозначено стандартен срок за изпитване 6 м. и в следващата точка предизевестие в срок от 3 месеца в полза и на двете страни. Въпросът ми е : това предизвестие от 3 месеца дали важи в срока на изпитване или само след като ТД се превърне в постоянен. ПС: в точката не е изрично упоменато нито едно от двете. Благодаря предварително!

0

2 Отговори на “предизвестие от страна на служителя в срок на изпитване”

  1. Благодаря!

    0
    No votes yet.
    Please wait...

Вашият коментар

Този сайт използва Akismet за намаляване на спама. Научете как се обработват данните ви за коментари.

info Пиши ни
keyboard_arrow_up
Безплатна бизнес консултация

Направи първи стъпки към стартиране или развитие на твоя онлайн бизнес. Регистрирай се и ще ти изпратим имейл с информация как да кандидатстваш за безплатна консултация с нашия екип, в която ще отговорим на най-важните въпроси, които имаш за твоя бизнес.

Да помагаме на хора като теб да работят по-добре е част от мисията на Фондация „Един въпрос“. Ние ще използваме данните, които ни предоставяш, само за да ти изпратим информацията за безплатната консултация и да се свържем с теб след това, ако си сред избраните да я получат. Ще можеш да се отпишеш по всяко време.

С използването на този сайт се съгласявате с употребата на бисквитки. още информация

Този сайт използва бисквитки и събира анонимни статистически данни за посещаемостта. С използването на сайта се съгласявате с употребата на бисквитки.

Затваряне